MANAGER EN CONSCIENCE

Mettre du sens et de la conscience dans sa façon de gérer et manager, dans ses actions et ses choix professionnels.

• Comprendre le lien entre le pouvoir de nos pensées et de nos émotions et leur impact dans notre façon de manager.
• Identifier les valeurs profondes du manager, pour y rester alignées afin de manager avec sens et sérénité.
• Découvrir son véritable potentiel et sa puissance créative puis la déployer afin d’inspirer ses collaborateurs.
• Définir les outils ressources pour conserver ce nouveau management et impacter l’entreprise.

Chaque séance dure 2 heures et aura lieu tous les 15 jours pendant 8 mois, soit 16 séances de 2h au total.

Partie 1 : LA FORCE DU CHANGEMENT

• Séance 1 : cadre et clarification de l’objectif
• Séance 2 : mise en évidence du grand pourquoi
• Séance 3 : identifier ses valeurs et ses besoins
• Séance 4 : tout est possible / choisir et agir

Partie 2 : REMPLACER LES BLOCAGES POUR DÉPLOYER SA PUISSANCE

• Séance 5 : comprendre le mécanisme d’auto-sabotage
• Séance 6 : dépolluer le mental des croyances limitantes
• Séance 7 : désactiver les conflits intérieurs émotionnels
• Séance 8 : guérir les blessures émotionnelles

Partie 3 : ÊTRE LA PRIORITÉ POUR INSPIRER MES COLLABORATEURS

• Séance 9 : donner du sens à son quotidien
• Séance 10 : muscler la conscience pour augmenter la confiance en soi
• Séance 11 : s’engager à se transformer pour devenir inspirant
• Séance 12 : harmonisation/feng shui du bureau.

Partie 4 : RECONNAÎTRE SON VÉRITABLE POTENTIEL

• Séance 13 : la visualisation
• Séance 14 : se relier à son intuition
• Séance 15 : visualiser son véritable potentiel
• Séance 16 : Bilan

• supports de cours
• fiches techniques
• vidéos
• exercices pratiques

Contrôle continu et évaluation écrite.

Cette formation peut s'adapter aux personnes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations.